· Μηχανισμός αυτόματης και μόνιμης αναπλήρωσης των κενών θέσεων, που προκύπτουν στις δημόσιες δομές υγείας, λόγω συνταξιοδότησης του προσωπικού.
· Διασφάλιση της μόνιμης εργασιακής προοπτικής των συμβασιούχων.
· Επιστροφή των εργαζομένων, που είναι σε αναστολή εργασίας.
· Δεκαπέντε χιλιάδες (15.000) προσλήψεις μόνιμου προσωπικού σε βάθος τριετίας, με στοχευμένη ενίσχυση κρίσιμων τομέων του ΕΣΥ (ΠΦΥ, ΤΕΠ, Κλινικές Λοιμώξεων, ΜΕΘ, Ογκολογικά Τμήματα, Εργαστήρια, Ψυχική Υγεία κλπ.).
· Σοβαρή αναβάθμιση των συνθηκών εργασίας, των μισθολογικών αποδοχών του Ιατρικού και Νοσηλευτικού προσωπικού, καθώς και δέσμη κινήτρων για την προσέλκυση γιατρών, σε ειδικότητες που υπάρχει έλλειψη και επανειλημμένες άγονες προκηρύξεις.
Τα μέτρα αυτά αποτελούν κορυφαία πολιτική προτεραιότητα και θα υλοποιηθούν, από την επόμενη προοδευτική κυβέρνηση στη χώρα μας, του ΣΥΡΙΖΑ-ΠΣ, ώστε να εξασφαλιστεί η βιωσιμότητα των δημόσιων δομών υγείας και να περιοριστεί το brain drain.